BesGr A 12 LBesO oder EG11 TVöD
Besetzbar ab sofort für die Abteilung An- und Verkauf von Grundstücken im Liegenschaftsamt
Das Liegenschaftsamt ist die strategische Zentrale der Landeshauptstadt Düsseldorf für die Verwertung des bebauten und unbebauten fiskalischen Immobilienbesitzes unter Berücksichtigung politischer, demographischer, infrastruktureller und stadtentwicklungsbezogener Aspekte und Vorgaben. Zudem obliegen dem Liegenschaftsamt die Verwaltung von unbebauten fiskalischen Grundstücken, die Bestellung von Erbbaurechten und Dienstbarkeiten sowie die Freimachung von Grundstücken.
Ihre Aufgaben unter anderem:
* Koordinierung und Steuerung von insbesondere Wohnbauprojekten auf städtischen Flächen
* Entwicklung von städtischen Flächen, die für die Bauentwicklung vorgesehen sind, insbesondere Vorbereitung der Baureifmachung inklusive liegenschaftlicher Steuerung des Planungsprozesses
* Koordination der Erschließungsplanung und –durchführung
* zentrale*r Ansprechpartner*in für alle stadtinternen Projektbeteiligten und für einen externen Projektsteuerer sowie zentrales Mitwirken bei der innerstädtischen Koordinierung der Projektplanung und –ausführung
* Koordinierung von Abstimmungsprozessen zwischen stadtinternen sowie externen Projektbeteiligten und Unterstützung der Organisation einer ggf. eingerichteten übergeordneten Lenkungsgruppe oder eines Steuerungskreises
* Koordinierung der Vorbereitung der Grundstücksvermarktung und Erstellung eines Vermarktungskonzepts
* Verhandlungsführung und -abwicklung von herausgehobenen Vorgängen im Grundstücksan- und -verkauf/ Tausch bzw. Bestellen von Erbbaurechten bezüglich bebauter und unbebauter Grundstücke sowie Durchführung von Konzeptvergabeverfahren und Vertragsschluss mit exklusiven Verhandlungspartner*innen
* mitwirken bei der Steuerung von Auftragsvergaben und der Erstellung von für die Projektentwicklung notwendigen Fachgutachten
* stadtinternes Finanzcontrolling sowie Sicherstellung der Finanzierung mit Budgetverantwortung
* Erstellung von Beschlussvorlagen für politische Gremien.
Ihr Profil:
* Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt des allgemeinen Verwaltungsdienstes, Verwaltungsfachwirt*in, Diplom-Jurist*in, Bachelor in der Fachrichtung Immobilienwirtschaft, Immobilienfachwirt*in, Notarfachwirt*in, Rechtsfachwirt*in, Diplom-Rechtspfleger*in oder eine vergleichbare Qualifikation
* mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen des Grundstückswesens und der Immobilienwirtschaft
* Initiative, ein hohes Maß an Verantwortungs- und Leistungsbereitschaft, Belastbarkeit sowie Flexibilität
* fach- und organisationsübergreifendes Denken, Organisations- und Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie Teamfähigkeit, Sicheres und verbindliches Auftreten sowie gutes mündliches und schriftliches Ausdruckvermögen
* Erfahrungen bzw. Kenntnisse im Prozess- und Projektmanagement oder in der Arbeitsorganisation
* gute Kenntnisse des städtischen Vergabewesens und in den Bereichen Vertrags-, Planungs- und Baurecht bzw. die Bereitschaft, sich diese kurzfristig anzueignen.
Gehören Sie zum Personenkreis der Immobilienfachwirt*in oder Notarfachwirt*in, ist eine Eingruppierung in die EG 11 TVöD abhängig von den persönlichen Voraussetzungen und müsste noch einmal abschließend geprüft werden, wenn wir uns für Sie entscheiden. Ggf. kann aus tarifrechtlichen Gründen die Eingruppierung lediglich eine Entgeltgruppe niedriger erfolgen.
Bewerber*innen müssen für eine Tätigkeit an einem Bildschirmarbeitsplatz im Sinne der Dienstvereinbarung TIV geeignet sein.
Was Sie sonst noch wissen sollten:
Wir leben Vielfalt –
Wir bekennen uns ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Talente – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität. Deshalb hat die Landeshauptstadt Düsseldorf die Charta der Vielfalt unterzeichnet:
Wir freuen uns über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen Frauen nach Maßgabe des LGG NRW in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 SGB IX sind erwünscht.
Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.
Interessierte Mitarbeiter*innen werden darauf hingewiesen, dass sich dieses Stellenangebot aus Budgetgründen nur an unbefristet Beschäftigte richtet. Eine Erhöhung der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit ist – sofern hierauf kein Rechtsanspruch besteht – grundsätzlich ausgeschlossen.
Der Termin des Auswahlverfahrens stand zum Zeitpunkt der Veröffentlichung noch nicht fest.
Bewerbungsfrist und Kontakt:
Bitte bewerben Sie sich online bis zum 12. Februar 2026 über den Button "Stell dich vor".
Für nähere Auskünfte zum Aufgabengebiet steht Ihnen im Fachamt Frau Dr. Sarah Haag, Telefon gerne zur Verfügung.
Für das Bewerbungsverfahren ist Ihre Ansprechperson Eileen Knoll, Telefon, Moskauer Straße 25, 3. OG, links. Bei Rückfragen bitten wir um Angabe der Kennziffer 65/01/02/26/300.