Objective
Als Spezialist Automatisierung (M/W/D) analysieren Sie die Funktionszusammenhänge sowie Prozessabläufe von automatisierten Systemen und entwerfen Änderungen sowie Erweiterungen.
Sie entwickeln und realisieren innovative Automatisierungskonzepte zur Optimierung von Qualität, Kosten und Produktivität.
Main Responsibilities
1. Anlagen und Komponenten konzipieren, planen, installieren und in Betrieb nehmen Erstellung von Automatisierungskonzepten Lastenhefterstellung und Lieferantenauswahl Komponenten und Geräte, Betriebssysteme, Bus-Systeme und Netzwerke installieren, anpassen und einstellen Automatisierungssysteme programmieren Komponenten zu komplexen Automatisierungseinrichtungen verbinden, Automatisierungseinrichtungen in übergeordnete Systeme integrieren Automatisierungssysteme testen, Automatisierungsanlagen in Betrieb nehmen, an die Nutzer übergeben und diese in die Bedienung einweisen
2. Unterstützung der Instandhaltung bei der Fehlersuche und Behebung von automatisierten Systemen Datensicherung und Reparatur PC-basierter Systeme Wartung der Programmierstationen Aktualisierung der Softwarestände der Programmierstationen
3. Arbeiten dokumentieren und Vorgaben berücksichtigen Dokumentationen erstellen und auswerten, Herstellerangaben und andere Unterlagen berücksichtigen einschlägige Gesetze und Verordnungen, Betriebsvorgaben sowie die Wünsche der Nutzer berücksichtigen
Position Requirements
4. mindestens 4-jährige Hochschulausbildung oder mindestens 3-jährige fachspezifische Berufsausbildung und mind. 2-jährige Fachausbildung sowie langjährige Berufserfahrung (>5 Jahre) mit einer zusätzlichen speziellen Weiterbildung
5. Spezialkenntnisse in: Grundinbetriebnahme ABB, IRC5, Omnicore Safe Move Application Safemove 1 und 2 ABB Softwareerstellung und IBN ABB Softwareerstellung und -Programmierung Siemens basierter Systeme SPS, HMI Visionssysteme und Kameraapplikationen VisionTools, Keyence Bus- und Netzwerksysteme und deren Aufbau
6. Deutschkenntnisse (verhandlungssicher)
7. Englischkenntnisse (verhandlungssicher)
At Nemak, Diversity, Equity and Inclusion (D&I) play a fundamental role in everything we do and are the underlying platform on which our culture is built. We foster a culture that is safe, respectful, fair and inclusive for all of our employees and job applicants. Our value proposition relies on innovation and cross-cultural teamwork, which is only possible when we strive for belonging and commitment to Diversity, Equity and Inclusion. We understand the impact equality and of varied perspectives that welcome better ideas to solve complex problems for improvement and transformation.
We are proud to have bias-free conditions of employment, including recruiting, hiring, placement, and promotions, and we welcome all our employees and job applicants. We strongly prohibit any form of workplace harassment or discrimination based on race, color, religion, gender, sexual orientation, gender identity or expression, national origin, age, genetic information, disability, or veteran status.