Optimale Work-Life-Balance – Ausgeglichenheit durch flexible Arbeitszeitmodelle sowie eine 35h-Woche
Verdienst mit attraktiven Zusatzleistungen – faire Bezahlung nach dem Equal Pay-Modell sowie Jahressonderzahlungen und übertarifliche Zuschläge und Zulagen
Empfehlungsbonus & steuerfreies Extra – lohnenswerte Prämien im Rahmen unseres Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programms und monatlicher Sachbezug über die Edenred-Card
Erholung mit großzügigem Urlaubsangebot – 30 Tage Urlaub und extra freie Tage zu besonderen Anlässen
Globale Weiterbildungsangebote – Entfaltung der beruflichen Perspektive mit internationalen, konzernweiten Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Soziale Absicherung – betriebliche Altersvorsorge mit großzügigem Arbeitgeberzuschuss
Flexible Mobilität – Mitarbeiterparkplätze und Zuschuss zu Fahrtkosten
Einarbeitung technischer Änderungen in bestehende System-Spezifikationen
Begleitung und Unterstützung bei der Qualifizierung neuer Software-Releases des Tiger und NH90
Spezifikationstransfer neuer Software-Releases in das Systemunterstützungszentrum (SUZ)
Unterstützung bei der Erstellung funktionaler Anforderungen, Spezifikationen und Schnittstellen-Dokumente
Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Luft- und Raumfahrt oder vergleichbarer Studienrichtung
Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Engineering sowie IT / Informationssysteme
Erste Erfahrung im Schreiben von funktionalen Anforderungen (FCS), Software Requirement Specification (SRS), Human Machine Interface Spezifikationen (HMI) und Interface Requirement Specification (IRS)
Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mind. C1) sowie fortgeschrittene Englischkenntnisse (mind. Eine gültige, uneingeschränkte Arbeitserlaubnis für die Europäische Union (kein Studentenvisum) zwingend notwendig