 
        
        Optimale Work-Life-Balance – Ausgeglichenheit durch flexible Arbeitszeitmodelle sowie eine 35h-Woche 
 Verdienst mit attraktiven Zusatzleistungen – faire Bezahlung nach dem Equal Pay-Modell sowie Jahressonderzahlungen und übertarifliche Zuschläge und Zulagen 
 Empfehlungsbonus & steuerfreies Extra – lohnenswerte Prämien im Rahmen unseres Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programms und monatlicher Sachbezug über die Edenred-Card 
 Erholung mit großzügigem Urlaubsangebot – 30 Tage Urlaub und extra freie Tage zu besonderen Anlässen 
 Globale Weiterbildungsangebote – Entfaltung der beruflichen Perspektive mit internationalen, konzernweiten Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten 
 Soziale Absicherung – betriebliche Altersvorsorge mit großzügigem Arbeitgeberzuschuss 
 Flexible Mobilität – Mitarbeiterparkplätze und Zuschuss zu Fahrtkosten 
Einarbeitung technischer Änderungen in bestehende System-Spezifikationen 
 Begleitung und Unterstützung bei der Qualifizierung neuer Software-Releases des Tiger und NH90
 Spezifikationstransfer neuer Software-Releases in das Systemunterstützungszentrum (SUZ)
 Unterstützung bei der Erstellung funktionaler Anforderungen, Spezifikationen und Schnittstellen-Dokumente 
Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Luft- und Raumfahrt oder vergleichbarer Studienrichtung 
 Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Engineering sowie IT / Informationssysteme 
 Erste Erfahrung im Schreiben von funktionalen Anforderungen (FCS), Software Requirement Specification (SRS), Human Machine Interface Spezifikationen (HMI) und Interface Requirement Specification (IRS)
 Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mind. C1) sowie fortgeschrittene Englischkenntnisse (mind. Eine gültige, uneingeschränkte Arbeitserlaubnis für die Europäische Union (kein Studentenvisum) zwingend notwendig