Technikerin / Techniker (w/m/d) als Betriebsdienstleitung 28.07.2025 Hessen Mobil Straßen- und Verkehrsmanagement Idstein
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Technikerin / Techniker (w/m/d) als Betriebsdienstleitung
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Hessen Mobil Straßen- und Verkehrsmanagement
Idstein
Informationen zur Anzeige:
Technikerin / Techniker (w/m/d) als Betriebsdienstleitung
Hessen Mobil Straßen- und Verkehrsmanagement
Idstein
Aktualität: 28.07.2025
Anzeigeninhalt:
28.07.2025, Hessen Mobil Straßen- und Verkehrsmanagement
Idstein
Technikerin / Techniker (w/m/d) als Betriebsdienstleitung
Über uns:
Mitarbeitende insgesamt 2.500 Lichtsignal- und Fußgängerschutzanlagen
Aufgaben:
* Sie wirken bei der Finanz- und Bauüberwachung sowie bei der Fachaufsicht, Koordination und Führung der Betriebsdienstmitarbeiterinnen und -mitarbeiter mit
* Sie bearbeiten Bauanträgen, Gestattungen und Sondernutzungen entsprechend der straßenrechtlichen Bestimmungen
* Zusätzlich steuern Sie die Verkehrssicherungen für eigene Maßnahmen und Maßnahmen Dritter
* Weiterhin zählt die Organisation und Steuerung des Winterdienstes zu Ihren Aufgaben
* Sie stellen den Arbeits- und Gesundheitsschutz auf der Straßenmeisterei sicher
* Sie durchlaufen eine verpflichtende interne Qualifikation für die Übernahme der Betriebsdienstleitung
Qualifikationen:
* Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zur staatl. geprüften Technikerin / zum staatl. geprüften Techniker Fachrichtung Bau- oder Verkehrstechnik, zur Fachkraft für Straßen- und Verkehrstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
* Ebenfalls sind Bauaufseherinnen / Bauaufseher, Kolonnenführerinnen / Kolonnenführer oder Streckenwartinnen / Streckenwarte (Weiterbildung) erwünscht
* Wünschenswerterweise bringen Sie Straßenbautechnische Kenntnisse mit
* Sie verfügen über eine Gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit in der deutschen Sprache (vergleichbar Level C1 CEFR)
* Sie besitzen die Fahrerlaubnis der Führerscheinklasse B
Wir bieten:
* Krisensicheres, unbefristetes Arbeitsverhältnis
* Sinnstiftende und erfüllende Tätigkeit für die Gesellschaft
* Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst des Landes Hessen (TV-H) mit automatischem Gehaltsaufstieg, bei Vorliegen tariflicher und persönlicher Voraussetzungen bis E10
* Betriebliche Altersversorgung, Jahressonderzahlung und Kinderzulage
* 30 Tage Urlaub (zusätzlich 24.12. und 31.12. frei + 1 »Flexitag«)
* Kostenfreies Landesticket für den ÖPNV in Hessen
* Zahlreiche Angebote zur Gesundheitsförderung und -beratung (z.B. Kooperation mit dem Sport-/ Freizeit- und Wellnessanbieter Wellhub, kostenlose Beratungen über EAP Assist, Hessen Mobil Gesundheitstage, Gesundheitsmanagement des Landes)
* Zahlreiche Weiterbildungs - und Karrieremöglichkeiten
* Innovationsgeist und Lösungsorientierung - für eine erfolgreiche Sicherstellung moderner Mobilität
* Moderne Arbeitskultur, Vielfalt und Wertschätzung
* Strukturiertes Onboarding mit Einarbeitungsplan und Mentoring
Weitere Informationen:
Hessen Mobil strebt eine generelle Erhöhung des Frauenanteils an. Frauen sind besonders aufgefordert, sich zu bewerben. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Die Bewerbung von Menschen mit Migrationshintergrund wird ausdrücklich begrüßt. Ehrenamtliches Engagement wird in Hessen gefördert.
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