Aufgaben und Herausforderungen
Als Teamleiter für unsere Servicetechniker übernimmst du eine zentrale Rolle in der Führung und Weiterentwicklung unseres Service-Teams.
* Fachliche und organisatorische Führung eines Teams von Servicetechnikern
* Unterstützung bei komplexen technischen Problemstellungen vor Ort
* Schulung und Weiterentwicklung der Teammitglieder
* Unterstützung bei der technischen Angebotserstellung und Kundenberatung
* Eskalationsmanagement bei kritischen Kundenanfragen oder technischen Problemen
Bewerbungsgrundlagen
Wir suchen nach einem engagierten Team Leader, der mit Leidenschaft Menschen führt, Prozesse optimiert und technische Zusammenhänge versteht.
* Abgeschlossene technische Ausbildung (z. B. Mechatroniker, Elektroniker, Industriemechaniker) mit Weiterbildung zum Techniker oder Meister
* Mehrjährige Erfahrung in der Führung von technischen Teams – du weißt, wie man Mitarbeitende motiviert, entwickelt und zielgerichtet führt
* Fundierte Kenntnisse im Bereich Service, Wartung und Instandhaltung
* Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten
* Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise, auch in herausfordernden Situationen
* Sicherer Umgang mit MS Office und digitalen Tools sowie ein gutes Verständnis für IT-gestützte Prozesse
* Reisebereitschaft und hohe Kundenorientierung
Benefits
Bei uns findest du ein vielfältiges Benefits-Paket, das dir die Möglichkeit bietet, dich weiterzubilden, deine Karriere voranzutreiben und dein Leben zu gestalten.
* Geförderte Weiterbildung
* Flexible Arbeitszeiten
* Mitarbeiterevents
* Umfassendes Gesundheitsmanagement
* Paten Programm
* Essenszuschuss
* Kostenloser Parkplatz
* Business Bike Leasing
* Mobile Work
* Betriebliche Altersversorgung
Zusätzliche Informationen
Wir sind ein Unternehmen, das sich auf die Entwicklung und Produktion von Intralogistiklösungen spezialisiert hat. Unsere Mitarbeiter arbeiten an verschiedenen Standorten weltweit zusammen, um unseren Kunden maßgeschneiderte Lösungen anzubieten.
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