Techniker (w/m/d) Service Terrestrik in der Serviceeinheit Bayern Mitte Standort: Hohe Linie / Regensburg Für unseren Betrieb Terrestrik suchen wir professionelle Unterstützung in einem anspruchsvollen und abwechslungsreichen Arbeitsumfeld. Sie arbeiten am Standort Regensburg/Hohe Linie remote oder direkt an Standorten im Sendegebiet Oberpfalz und Niederbayern, um für unsere Radiowellen und TV-Programme den einwandfreien Betrieb zu gewährleisten. Dann sind Sie der/die Richtige für unsere Serviceeinheit Bayern Mitte der Fachgruppe Service Terrestrik. Antennen, Netzersatzanlagen, Kühlanlagen, Klimatisierung, Signalzuführung) Ausführen von Mess- und Reparaturarbeiten an den Senderanlagen einschließlich aller Nebenanlage Begleitung der Aufbauarbeiten von neuen Sendersystemen und Infrastruktur bis zur Inbetriebnahme Abteilungsübergreifende Mitarbeit z.B. Planung, Bauangelegenheiten, IT-Systeme, Monitoring der Netzinfrastruktur Durchführung der regelmäßigen Geräte- und Anlagenprüfung nach DIN VDE Das bringen Sie mit Abgeschlossene technische Ausbildung z.B. als Informationselektroniker (w/m/d), Kommunikationselektroniker (w/m/d) oder ähnlich Interesse an Rundfunk- und Hochfrequenztechnik Kenntnisse im Bereich der IT-Technik (Netzwerke, Geräteanbindung und -konfiguration) Affinität zu neuen Technologien und Bereitschaft zur eigenverantwortlichen Einarbeitung in neue Themen Der komplexe Tätigkeitsbereich erfordert zudem handwerkliches Geschick und Mitarbeit in den Bereichen Elektro (Klein- bis Mittelspannung), Klima-/Lüftungs-/Kühltechnik sowie Mechanik. Bereitschaft zur Übernahme von Rufbereitschaften auch an Wochenenden Selbständige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise auch unter Belastung im Störungsfall Fähigkeit zur Arbeit in Höhe und auf Antennenmasten Ausgeprägte Teamfähigkeit und hohe soziale Kompetenz Führerschein der Klasse B Sehr gute Deutschkenntnisse sind Voraussetzung, Englischkenntnisse von Vorteil Das bieten wir Ihnen Faire tarifliche Bezahlung 31 Tage Urlaub Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement Beginn: 01.08.2025 Befristung: unbefristet Arbeitszeit: 38,5 Stunden/Woche In diesem Bereich sind Frauen unterrepräsentiert. Daher würden wir gerne für diese Position eine Frau gewinnen. Der BR setzt sich für eine vorurteilsfreie, wertschätzende Unternehmenskultur ein, die keinen Raum für bewusste oder unbewusste Diskriminierung lässt. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, sexueller Orientierung, Religion und Behinderung. Unser Recruiting Team hilft gerne weiter: Ute Maier recruiting@br.de Informationen zum Fachgebiet gibt es bei: Robert Konietzko robert.