Stellenbeschreibung
Viele gute Gründe für uns Neben unserer fairen und attraktiven Vergütung bieten wir Ihnen folgende Zusatzleistungen an: Attraktive Vergütung Urlaubs- & Weihnachtsgeld Mitarbeiterveranstaltungen (z.B. Sommerfeste, Grillen etc.) Mitarbeiter werben Mitarbeiter Aktionen - bis zu 1.000 € Online Mitarbeiterrabatte z.B. bei Adidas oder O2 Bis zu 30 Urlaubstage Kostenlose Arbeitsschutzkleidung Das erwartet Sie in Ihrem neuen Job Sie suchen eine neue Herausforderung in der Produktion und arbeiten gerne im Schichtbetrieb? Dann haben wir genau das Richtige für Sie! Für unseren renommierten Kunden in Fulda suchen wir einen zuverlässigen und motivierten Anlagenführer (m/w/d), der im Drei-Schicht-Betrieb für einen reibungslosen Produktionsablauf sorgt. Wenn Sie erste Erfahrung in der Maschinenbedienung mitbringen und zudem gerne mit dem Stapler arbeiten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bedienen und Überwachen von Maschinen im Produktionsprozess Bestücken der Produktion mit Ware mittels Stapler Sicherstellen eines reibungslosen Produktionsablaufs Durchführung einfacher Wartungs- und Reinigungsarbeiten Das bringen Sie mit Erste Berufserfahrung als Anlagenführer wünschenswert Staplerschein und Erfahrung im Umgang mit dem Stapler von Vorteil Bereitschaft zur Arbeit im Drei-Schicht-System Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und eine sorgfältige Arbeitsweise Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Bewerbung Haben wir Ihr Interesse für die Position Anlagenführer (m/w/d) in Fulda geweckt? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Der schnellste Weg zu uns führt über den "Jetzt bewerben-Button". Wir freuen uns auf Ihren Lebenslauf. Haben Sie vorab Rückfragen? Dann rufen Sie uns an – gerne beraten und betreuen wir Sie in allen Phasen der Stellensuche. Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung als Anlagenführer (m/w/d) in Fulda! Ihr Ansprechpartner abakus Personal GmbH & Co. KG Melanie Schmitt Weimarer Straße 21a 36039 Fulda Tel. 0661 / 250 640 0 *Die auf dieser Seite verwendete Bezeichnung "Mitarbeiter" sowie sonstige Personenbezeichnungen erfolgen geschlechtsunabhängig. Sie werden ausschließlich aus Gründen der besseren Lesbarkeit verwendet.