Aufgaben
* Fachliche und disziplinarische Verantwortung für den Bereich Schweißen mit einem Team von ca. 45 Mitarbeitern.
* Führung von regelmäßigen Mitarbeitergesprächen sowie systematische Weiterentwicklung der Mitarbeiter.
* Weiterentwicklung der Fertigungsprozesse mit angrenzenden Abteilungen.
* Verantwortung für die Gewährleistung der Sicherheit im Arbeitsumfeld.
* Durchführung von Gefährdungsbeurteilungen und Unterweisungen der Mitarbeiter hinsichtlich des Arbeitsschutzes.
Qualifikationen
* Technische Berufsausbildung mit einer Weiterbildung zum Meister/Techniker.
* Erfahrung im Führen von Teams mit mehr als 15 Mitarbeitern.
* Umsetzungsstarke und lösungsorientierte Führungspersönlichkeit.
* Kenntnisse im Bereich Schweißen – idealerweise mit einer Weiterbildung zum Schweißfachmann.
* Sicherer Umgang mit ERP- und PLM-Systemen.
Vorteile
* Kantine.
* Betriebliche Altersvorsorge.
* Firmenfitness.
* Kindergartenzuschuss.
* Berufsunfähigkeitsversicherung.
* Dienstfahrrad.
Weitere Informationen
Nachfolgend finden Sie alle relevanten Daten: