Ihre Aufgaben
Wir sind der festen Überzeugung, dass eine enge Zusammenarbeit mit talentierten Teammitgliedern die Grundlage für herausragenden Kundenservice bildet. Als Technischer Leiter (m/w/d) für den Bereich Einbauküchen übernehmen Sie vom ersten Tag an eine entscheidende Rolle, indem Sie Verantwortung tragen und maßgeblich an folgenden Aufgaben mitwirken:
* Entwicklung und Implementierung einer langfristigen strategischen Vision für den technischen Bereich unserer Niederlassungen
* Festlegung einheitlicher Richtlinien, Prozesse und Standards des technischen Bereichs
* Enge fachliche Führung der technischen Teamleiter aller Niederlassungen
* Planung, Koordination und Aufsicht von abteilungsübergreifenden Projekten aller Niederlassungen
* Bereitstellung technischer Anforderungen für Lieferanten- und Kundenbeziehungen in allen Niederlassungen
* Sicherstellung der Servicequalität und Überwachung der technischen Anforderungen in Zusammenarbeit mit den entsprechenden Verantwortlichen
* Steuerung, Begleitung und Übersicht der Arbeitsleistungen und Projekte
* Laufende Kontrolle der Kostenentwicklung
Ihr Profil
Wir suchen so bald wie möglich für unsere Niederlassung in Frankfurt am Main einen Technischen Leiter (m/w/d) in Vollzeit für unser Team - eine Person, die uns mit ihrer Persönlichkeit überzeugt und sich für unsere Produkte begeistert.
* Abgeschlossene kaufmännische oder handwerkliche Ausbildung; Meister oder Techniker; BWL-Studium oder geleichwertige Ausbildung
* Mehrjährige Berufserfahrung in leitender Position, idealerweise im Bereich Einbauküche, Bau, Holz oder Immobilien
* Erfahrung in der Steuerung von Projekten
* Ausgeprägte Führungskompetenz und Fähigkeit zur Mitarbeitermotivation
* Hohe soziale Kompetenzen, wie Kommunikationsstärke, Überzeugungskraft und Durchsetzungsvermögen
* Hohe Reisebereitschaft
Was wir bieten
* Sicheren Arbeitsplatz in einem traditionsreichen und weiterwachsenden Familienunternehmen
* Anspruchsvolle, interessante und vielseitige Position, mit Platz für Kreativität und Selbständigkeit
* Enge Begleitung in den ersten Monaten der Einarbeitung (Patenmodell)
* Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen
* Weiterbildung durch die Penning-Akademie
* Familienfreundliche Arbeitszeiten
* Kollegiales, wertschätzendes Arbeitsklima mit gemeinsamen Feiern und Teamevents
* Hierarchieübergreifende Duz-Kultur
* Möglichkeit der 4-Tage Woche
* 30 Tage Urlaub
* Am eigenen Geburtstag frei
* Eine moderne Arbeitsumgebung mit Chill-Out Areas während der Pausen
* Firmenparkplätze und gute ÖPNV-Anbindung
* Bei Bedarf unterstützen wir bei Wohnungssuche
* Kostenlos Kaffee, Tee und Wasser
Über uns
Vor 120 Jahren als klassischer Sanitärgroßhandel in Hamburg gestartet, hat sich unser inhabergeführtes Familienunternehmen erfolgreich weiter entwickelt. Heute sind wir als Großhändler, mit weiteren Standorten in Berlin, Frankfurt am Main und in Leipzig, mit hochwertigen Qualitätsküchen und -bädern auf dem Markt. Unseren Erfolg messen wir in Verlässlichkeit und Kontinuität.
Unser Unternehmen hat sich seit Generationen mit unserem stets gleich gebliebenem Anspruch bewährt: unseren Kunden immer mehr Service und das kleine Quäntchen mehr an Freundlichkeit zu bieten. Dank unserer großen Produktvielfalt können wir flexibel auf ihre individuellen Bedürfnisse eingehen. Dabei stehen wir für langlebige Produkte, ein nachhaltiges Wachstum und ein ehrliches, respektvolles Miteinander.