Description
Aufgaben - Das erwartet Sie bei uns:
1. Elektrische Planung, Beschaffung und Inbetriebnahme von (automatisierten) Montage- und Prüfanlagen (z.B. Schraub-, Füge-, Bedatungs- und Prüftechnologien)
2. Optimierung und Betreuung von bestehenden Betriebsmitteln, Anlagen und Prüfsystemen im Rahmen der Versuchs- und Serienbetreuung
3. Abstimmung von Anlagenanforderungen mit allen beteiligten Unternehmensbereichen
4. Einbindung von Maschinen in übergeordnete Steuerungen und Netzwerke
5. Begleitung des Anlaufs von Neuprodukten und Produktionslinien
6. Mitwirkung an internationalen Industrialisierungsprojekten
Qualifikationen - Was wir uns wünschen:
7. Erfolgreich abgeschlossenens Studium im Bereich Elektrotechnik, Automatisierungstechnik, Mechatronik oder vergleichbare Ausbildung als Techniker/ Meister oder langjährige Erfahrung in vergleichbarer Tätigkeit
8. Erfahrung in der Siemens SPS Programmierung
9. Kenntnisse in Feldbussystemen (Profinet, Profibus, Ethernet/IP) und Netzwerksystemen
10. Erfahrung in der Roboterprogrammierung wünschenswert
11. Solide Berufserfahrung in vergleichbaren Tätigkeiten
12. Analytisches Denkvermögen sowie selbständige und strukturierte Arbeitsweise
13. Teamfähigkeit und Durchsetzungs-/ Überzeugungsvermögen
14. Gute Englischkenntnisse
Warum Rolls-Royce Power Systems – Das bieten wir Ihnen:
15. Gesunde und faire Arbeitsbedingungen durch Tarifbindung (Metall- und Elektroindustrie)
16. Betriebseigene Krankenkasse BKK MTU für unsere Mitarbeitenden und Familienangehörigen
17. Umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement inklusive Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass)
18. Attraktive betriebliche Altersvorsorge – Mit uns für das Alter sparen!
19. Berufsunfähigkeitsversicherung – Absicherung für alle Fälle!
20. Mobilitätsunterstützung im Alltag – JobTicket und Jobrad
21. Corporate Benefits Programm – Attraktive Mitarbeiterrabatte auf zahlreiche starke Marken
Wir sind ein Arbeitgeber, der sich für Chancengleichheit einsetzt. Wir setzen uns für die Entwicklung einer vielfältigen Belegschaft und eines integrativen Arbeitsumfelds ein. Wir glauben, dass Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen und Kulturen uns unterschiedliche Perspektiven geben. Und je mehr Perspektiven wir haben, desto erfolgreicher werden wir sein. Durch den Aufbau einer Kultur des Respekts und der Wertschätzung geben wir jedem, der hier arbeitet, die Möglichkeit, sein volles Potenzial auszuschöpfen.
erfahren Sie mehr über unsere globale Inklusionsstrategie.
Ihr Ansprechpartner
Stefan Ivankovic
<-royce.com
Hinweis: Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über unser Karriereportal. Bewerbungen auf anderen Kanälen (insb. auch E-Mail) können nicht berücksichtigt werden.
Type of Contract
Permanent