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Ausbildung zum elektroniker für betriebstechnik (m/w/d) ab 01.09.2025 (nuremberg, de)

Ausbildung
Danfoss A/S
Elektroniker für Betriebstechnik
Inserat online seit: 28 Juni
Beschreibung

Dein Job

Wir suchen für unseren Standort in Nürnberg zum 01.09.2025 Auszubildende zum Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d). Die Ausbildung dauert 3,5 Jahre und die Übernahme nach der Ausbildung ist bei uns garantiert. Die sehr attraktive Ausbildungsvergütung richtet sich nach dem Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie.


Deine Aufgaben

Praxis:
Lerne in deiner Ausbildung die Grundlagentechniken deines Berufsfeldes kennen. Wir geben dir erste Einblicke in das Löten von Bauteilen, Schaltpläne zeichnen und das Messen von diversen elektrischen Größen. Anschließend vermitteln wir dir zum Beispiel, wie du Anlagen programmierst oder Schaltschränke aufbaust. Begleite des Weiteren die Konzeptionierung von elektrischen Anlagen sowie die Beseitigung von Störungen und schaffe damit die Basis für einen erfolgreichen Berufsabschluss.



Theorie:
Der Theorieunterricht findet an der Berufsschule 1 in Nürnberg in Blockform statt. Der Unterricht erfolgt in Form von Lernfeldern und praktischen Projekten. Es werden an Ausbildungsmaschinen alle zur Herstellung und Funktion benötigten Ausbildungsinhalte vermittelt. An Übungsboards kannst du deine theoretischen Kenntnisse in die Praxis umsetzen.


Dein Profil

* Mittlere Reife oder Fachabitur/Abitur
* Mathematischer-naturwissenschaftlicher-technischer Schwerpunkt
* Handwerkliches Geschick
* hohe Einsatzbereitschaft
* Teamfähigkeit


Haben wir dein Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen über unser Online-Portal. Für Rückfragen steht dir Anja Oberndörfer, Ausbildungsleiterin, unter anja.oberndoerfer@semikron-danfoss.com, zur Verfügung.


Semikron Danfoss

Semikron Danfoss vereint zwei Unternehmen, die sich durch gemeinsame Werte wie die Begeisterung für Technologien, die eine nachhaltige Zukunft ermöglichen, gegenseitig ergänzen. Wir glauben an eine moderne und dynamische Führungskultur, um das volle Potenzial unserer Teams freizusetzen.

Innovation und großartige Ergebnisse werden durch Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen, Persönlichkeiten, Fähigkeiten und Perspektiven angetrieben. Wir sind bestrebt, einen integrativen Arbeitsplatz zu schaffen, an dem Menschen mit unterschiedlichem Hintergrund gleich behandelt, respektiert und für das geschätzt werden, was sie sind.

Der Erfolg unserer Mitarbeitenden ist unser Erfolg. Deshalb bieten wir ein breites Spektrum an Entwicklungsmöglichkeiten und legen großen Wert auf die Gesundheit und das Wohlbefinden unserer Mitarbeitenden. Die Grundlage unserer gemeinsamen Arbeit ist unsere familiäre Unternehmenskultur, die von Vertrauen, Engagement und echter Teamarbeit geprägt ist.

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