Wir sind DIE RETTUNGSSANIERER
Seit 1993 haben wir uns zu einem mittelständischen Sanierungsunternehmen mit 260 Mitarbeitern entwickelt, das dynamisch, innovativ und zukunftsorientiert ist. Ausgehend von 10 Standorten (Berlin, Hamburg, Rostock, Taucha bei Leipzig, München, Schwarzenbruck bei Nürnberg, Karlsruhe, Hattersheim bei Frankfurt a. M., Duisburg und Würzburg) liegt unsere Kernkompetenz in der Sanierung nach Schadensereignissen. Dabei ist es unerheblich, ob ein Wasserschaden, Brandschaden, Schimmelpilzbefall oder Schadstoffschaden vorliegt. Wir haben die geeigneten Fachkräfte für jede Art von Schaden.
Süderstr. 232, 20537 Hamburg
Zum sechsten Mal wurden wir als "Top-Arbeitgeber im Mittelstand" ausgezeichnet. Werden auch Sie Teil unseres Teams
Ihre Aufgaben
* Anstriche sämtlicher Art sowie alle Vor- und Schlussbeschichtungen an Wänden und Decken im Außen- und Innenbereich
* Professionelle Schadensbeseitigung in Wohnungen, öffentlichen Gebäuden und Industrieanlagen
* Instandsetzungsmaßnahmen zur Wiederherstellung des Ausgangszustandes in allen Ausbaugewerken sowie technische Reinigung, Geruchsneutralisierung, Schimmelpilz-Sanierung und Inventar-Sanierung
* Einhaltung unserer Unternehmens- und Qualitätsstandards
Ihr Profil
* Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Maler und Lackierer (m/w/d) oder vergleichbar
* Zuverlässige, selbständige, teamorientierte Arbeitsweise
* Kunden- und unternehmensorientiertes Handeln sowie ein freundliches, respektvolles, kompetentes Auftreten
* Führerschein Klasse B
Was wir Ihnen bieten
* Ein familiäres Betriebsklima mit positiver Arbeitsatmosphäre
* Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
* Hervorragende Entwicklungschancen und eine zielgerichtete Personalentwicklung
* Hauseigene Wissensakademie
* Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung und Markenwerkzeug
* Optionale Leistungen wie Mitarbeiterrabatte, betriebliche Altersvorsorge sowie E-Bike Leasing
* Eine Auswahl an kostenfreien Getränken sowie an Obst
* Eine monatliche Guthaben-Karte zum Einkaufen im lokalen Einzelhandel
* Mitarbeiterempfehlungsprogramm
* Ein attraktives Prämiensystem
* Jährliches Gesundheitsbudget